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怀孕的女人多久不可以工作,怀孕多久后不能上班_孕育常识_亲子宝典库

互联网 2020-08-08 07:34:41

女性当然是要有独立的个体。不能因为怀孕之后就放弃自己原本的工作。虽然说很多女性会在家里体现自己的价值。但是在现代社会中更过的女性希望在工作中也能体现自己的价值。所以说工作是千万不能够放弃的。那么,怀孕后多久不能上班呢?

怀孕多久后不能上班

如果准妈妈体质很弱,或者妊娠反应十分强烈,最好休产假在家保胎;而如果身体素质很好,而且妊娠反应正常的话,可以继续工作,等到法定产假期再回家休假待产。如果准妈妈是从事脑力劳动,每天只坐办公室,而且工作压力不是很大,就可以继续工作;但是如果准妈妈从事的是工作强度比较大的体力劳动,为了保证胎儿的安全,最好考虑休假或者换一份轻松的工作。

怀孕来之不易,老公珍惜心疼你也是应该的,每个孕妇的体质不一样的,尤其是与怀孕最初的三个月是最危险的时候,这几个月可以适当休息,后面胎儿稳定了可以继续上班,有些女性上班到生产的时间,有些可以提前一个月休息。

在一般的情况下,如果工作不是很累,又没有危害胎儿的工作环境下,可以一直工作到孕满37周的样子。比如说接受放射线、长期在电脑前工作或者是高温,还有一些制造化学制剂等等,也就是接受一些有害物质的这些工种在怀孕后都应当适当调换。

当我们工作比较轻松,环境比较轻松。自身身体又比较健壮的时候,这样的工作环境,有利于孕妈们不脱离集体生活。在集体中,一般怀孕的孕妇,在单位中都会教给他们一些简单易胜任的工作,不会有太大的体力方面要求。如果是这样的人性化的单位,孕妈们自然可以一直根据自己的身体情况一直上下班,一直到预产期之前在休息都不晚,因为我们的产假,好多单位都是按法定时间来要求。并不会特殊的给某个人延长时间。

怀孕上班的危害有哪些

据英国《每日邮报》网站7月28日报道,英国埃塞克斯大学的研究人员是根据三项在美国和英国完成的调研数据得出上述结论的。其中一项数据来自1991年到2005年所进行的英国家庭追踪调查项目,当时有关部门收集了1339名英国儿童的健康数据 ;另一项来自英国家庭成长调查项目,有关人员对在2000年至2001年生育的女性进行了采访;第三项数据来自上世纪70年代初至90年代中期出生的婴儿。

在对三份数据进行比对和研究后,研究人员发现,结果发现,与那些怀孕6个月至8个月间停止工作的孕妇相比,怀孕8个月后仍然坚持工作的孕妇所诞婴儿体重轻大约230克。孕妇年龄越大,婴儿在这方面受到的影响就越大,而年龄在24岁以下孕妇生出的宝宝一般不会受到这种伤害。

研究结果还显示,10多年来,英国孕晚期坚守工作岗位的女性越来越多。“英国家庭状况调查”中,接受调查的母亲最早生产时间为1991年,工作至生产前一个月的比例为16%。“千禧年研究”参与者生产时间为2000年或2001年,30%坚守岗位至产前一个月。

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